栏目导航
全球十大赌场排名教务处
院教〔2024〕84号
全球十大赌场排名榜开展2024年度新进教师教学培训的通知
各二级学院:
为更好地帮助新进教师的专业成长,尽快熟悉教育教学业务,有效提高课堂教育教学质量,各二级学院在暑期应有组织的开展新进教师教学技能培训。现将有关事宜通知如下:
一、培训目标
通过二级学院的培训和指导,帮助新进教师更好更快地进入教师角色,具备“站上讲台”“站稳讲台”“站好讲台”的基本素质和能力,顺利承担新学期的课程教学任务。
二、培训对象
学院新进专职教师以及所有首次申请开课教师。
三、培训内容
1.院情培训。包括学院基本情况、人才培养目标、课堂教学规范、一流课程建设、课堂教学改革和学生学习特点等相关内容。
2.一对一教学“传帮带”。二级学院要制定新进教师教学技能培训工作方案,安排指导教师对新进教师进行一对一的教学指导。帮助新进教师学会课程分析、教材分析、教法学法分析、学情分析等,独立开展教学设计(含教案设计),灵活运用各种教学方法与技巧,开展智慧教学,进行教学评价方式改革等,形成自己独特的教学范式。
四、培训方式
二级学院自主安排
五、培训要求
1.各二级学院应选择责任心强、教学水平高的教师担任指导教师,建立台账,强化过程指导。
2.通过新进教师培训,新进教师应完成一定量的教案设计(不少于下学期承担课程全部内容的1/3,原则上新进教师只能独立承担1门课程),熟悉10节课的课堂教学讲授。
3.下期开学前一周,学校将对新进教师的教学准备开展预演课验收。预演课验收采用现场查看教案和听课验证。新进教师应进行10分钟说课程和45分钟课堂教学,课堂教学内容将从已准备的10节课中现场随机抽取。对于验收不合格的老师将根据情况提出整改意见,整改不合格者将按学校有关规定进行处理。
特此通知
教务处
2024年7月4日